裕达国贸现在属于谁，酒店管理常识有哪些

　　生活中有很多的事情都会引起大家的兴趣。居住在河南的人们可能都知道裕达国贸的存在，不少人对于其归属问题也比较感兴趣。其实裕达国贸现在属于谁和大家的关系并不是很大，可是大家还是比较好奇，为了满足人们的好奇心，同时也让大家对常识有所了解，下面就介绍一下裕达国贸现在属于谁和酒店管理常识有哪些？

　　裕达国贸现在属于谁

　　裕达国贸作为河南的象征，在1999年成立，据说是一位很厉害的人成立的。

　　1.裕达国贸饭店位于河南郑州，作为河南省众多国际豪华酒店之一，酒店高45层，由世界著名设计师李祖原先生亲自设计，它正在成为「河南新世纪的象征」。裕达国贸酒店于1999年9月正式开业。并被国家旅游局授予五星级酒店。

　　2.酒店拥有388间客房，包括风格迥异的标准房、豪华房、套房和行政贵宾楼。房内设有浴室、中央空调、国际国内直拨电话、卫星接收电视、小冰箱、电子保险箱、电脑传真机接口、咖啡及沏茶设备、吹风机等，设施齐全，舒适典雅。酒店标准房间面积高达56.8平方米，且配有美国「博士」音响及独立淋浴间。

　　酒店管理常识有哪些

　　1.持续学习的热情：知识经济时代最为明显的特征就是知识爆炸。要想成为一名合格的部门经理，就必须结合自己部门工作的特点，不断补充丰富专业知识，不断学习借鉴同行经验，在提高专业知识水平的同时，也应该不断补充学习一些管理知识，比如财务管理、人力资源管理、时间管理、绩效管理、团队管理、项目管理等。

　　2.高度的执行力：部门经理在酒店管理结构里，处于中间位置，起着承上启下的桥梁作用，其执行力的强弱是验证其能力水平的重要指标之一。要想黄山天都国际饭店成为一名合格的部门经理，就必须具备较强的执行力，严格执行酒店的决策、领导的指示和其他临时性的工作安排，使酒店的任何决策都能通过部门经理传达到基层员工，并通过部门经理与员工的共同努力，取得好的结果。

　　3.高资源整合能力：当酒店的一项工作安排给某个部门经理的时候，部门经理应充分考虑自己有哪些可供使用的资源，比如：人力资源、财务资源、时间资源、领导支持资源、其他部门的合作资源，等等，一个合格的部门经理，应能够把这些资源有效地整合起来，使之发挥综合效力，从而使领导的工作安排得到有效的落实。

　　4.有效授权：我们的一些部门经理通常只关心如何给员工安排工作，而不考虑职责和权限是否匹配。要想成为一名合格的部门经理，就必须研究如何对员工进行有效的授权，通过授权，使员工的职责和权限相匹配，使员工的能力在实际的工作中得以提高。

　　裕达国贸现在属于谁和酒店管理常识有哪些？上文已经为大家详细的做出介绍了。其实酒店方面的管理很关键，可以影响到一家酒店的生存。裕达国贸在如今做的风生水起，成为了地标性的建筑，所以人们多多的了解这样的建筑，对了解河南的文化也是有一定的作用的。总之，裕达国贸在当地的影响力比较大。