公积金可以不交吗？公积金可以代缴吗

　　众所，使用住房公积金贷款进行买房，利率低，利息少。今天小编就和你讨论下，住房公积金可以不用交么？可以找一些代司代缴吗？

　　一、住房公积金可不可以不用交

　　根据相关法规和规定，住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配的货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。

　　单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人。

　　这里的单位包括国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体。

　　住房公积金有强制性，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金管理有权责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行。

　　二、公积金可以代缴吗

　　小编查阅了相关资料，代缴公积金是违法违规的。根据《社会保险法》的规定，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

　　社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

　　从上述法律规定可见，社会保险登记施行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳。

　　因此，如果实际用工单位和登记的用工单位不一致，这种“代办社保缴费”并不符合法律规定。

　　劳动法也指出，“代缴社保”中存在诸多风险，例如劳动者其实并非在代缴企业工作，却因社保而形成了劳动关系，这些人员“有权”要求单位支付工资，甚至还可以索取经济补偿金，用人单位也应慎重为之。

　　而对劳动者而言，代缴企业往往会按照低基数帮其缴纳，这实际上损害的也是劳动者自身的利益。记者查询发现，

　　综上所述，公积金是国家强制交的，但是根据目前市场状况，不给交公积金的单位也很多，这就要根据个人的实际状况来决定，如果想要买房使用公积金，可以代缴公积金，毕竟交公积金的益处还是大的。